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论中小型高科技企业的人力资源管理.txt
[摘要]在21 世纪的知识经济时代，高科技企业的核心竞争力是人，人作为一种资源的重要性越来越引起重视，如何处理好人的问题，调动他们的积极性，发挥出他们的聪明才智，是企业成功的关键。对于中小型高科技企业
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对我国中小型企业人力资源管理之我见.txt
作者：王成［摘要］ 改革开放二十多年以来，中小企业已日益发展成为我国企业的重要组成部分，对我国经济的发展起着举足轻重的作用，但中小企业在人力资源招聘、培训以及激励等方面仍存在诸多问题，本文通过对我国中
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中小型制造业企业人力资源管理中存在的问题及对策.txt
人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。
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对我国国有中小型企业人力资源管理现状、成因 及解决对策的研究.txt
对我国国有中小型企业人力资源管理现状、成因及解决对策的研究 <span style="font-size：13px; line-height：1.6">摘 要：本文揭示了当前我国国有中小型企业人力资源
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农业龙头企业人力资源管理研究.txt
提要农业的发展在于农业龙头企业，而龙头企业的发展又完全在于其人力资源情况。我们要有针对性地对农业企业各层次员工加强人力资源培训，建设有中国特色的农业企业文化，合理控制人员流动，以应对未来农产品国际竞争
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企业战略人力资源管理理论与应用研究.txt
任何组织、团体和企业在它的发展过程中,都必不可少地会涉及到人力资源管理的问题。而人力资源管理策略是否奏效,关系到企业的发展方向和计划是否能够得以实现。在传统的概念中,对"人之事的管理"的理解要远胜于"
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油田企业海外业务人力资源管理问题研究.txt
油田企业海外业务人力资源管理问题研究
油田企业海外业务人力资源管理问题研究［企业管理］
田兆雪　　约3885字
　　[摘 要]自2008年下半年以来,国际原油价格从每桶147美元跌至不足40美元,虽然近期有所反弹,但海外石油工程市场风险性和不确定性增大。2006—2008年...
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施工企业人力资源管理的模式分析与创新研究.txt
众所周知,人力资源管理从上世纪80 年代确立至今,已经历了近 30 年的发展,企业之间的竞争日益激烈,传统的经济管理模式已不再占有昔日的优势,要适应现代经济的挑战,必须进行经济管理方式的转变,而人力资
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管理学论文-研究民营企业人力资源的管理对策.txt
管理学论文-研究民营企业人力资源的管理对策管理学论文-研究民营企业人力资源的管理对策管理学论文-研究民营企业人力资源的管理对策
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工商管理论文-中小型企业实施ERP中的关键问题及对策研究.txt
作者：胡家香[摘要] 对于中小企业在实施ERP 中的关键问题，本文从企业战略、业务流程、组织结构、内部团队等4 个方面展开论述：企业“一把手”需要从战略层次上认识企业实施ERP；实施ERP需要以业务流
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向豆丁求助：有没有中小型汽配企业人力资源管理研究46pdf?

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