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我国民营企业人力资源管理问题探索[管理]许倩倩 约5326 摘要21 世纪,全球市场竞争围绕着人力资源来展开角逐。我国民营企业也越来越意识到人力资源对企业发展的至关重要性,但绝大多数民营企业还未形成较
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随着社会变革的逐渐推进,我国经济建设得到一定程度的发展。使得民营企业之间的竞争力逐渐加强。在这样的背景下,要想在竞争激烈的社会发展现状中长久生存,还需要企业重视人力资源管理模式的创新发展,促进企业管理
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作者:熊学国【摘要】人才是企业最宝贵的资源,企业的管理最主要的是对人的管理。为此,企业应注重人力资源管理的原则,更新人力资源管理的思想,研究领导艺术对人力资源管理的影响。从而使企业真正做到人尽其才,才
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农村小额信贷信用风险管理策略探析
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张庆 许志刚 杨涛 方程  约2341字
  摘要:由民间组织主导的小额信贷在我国是一个新生事物,其发展面临着广阔的空间,对我国农村经济的发展与农民生活境况改善有着重要意义,但同时其存在与发...
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