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Doc-0RCVP7;本文是“管理或人力资源”中“绩效管理”的实用应用文的论文参考范文或相关资料文档。正文共5,427字,word格式文档。内容摘要:实行财政绩效管理的基本做法,抓好财政绩效管理的几点体会,领导重视是抓好绩效管理的前提,制度建设是抓好绩效管理的基础,狠抓落实是抓好绩效管理的关键,下一步抓好绩效管理的初步打算,进一步健全和完善绩效管理体系,认真做好规范财政权力运行工作。
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单位财务绩效管理交流材料一、绩效管理的定义 绩效管理是一种管理方法,它强调组织及个人实现预定目标的程度来判断其行为与努力是否为组织所需,以及提供前瞻性的反馈信息,以帮助组织和员工在未来做出更好的决策。
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