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6.2.1等差 6.2.2等差 萨和156.3.1 等比 196.3.2 等比 236.4 26第七章 平面向量 29 7.1.1 位移 向量的表示 297.1.2 向量的加法 33 7.1.3 向量
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XX股份有限公司薪酬管理制度(全套)【精品文档,一份参考价值极大的专业资料】10.pdf
主要内容：
第一部分 总则 1
第一章 总则 1
第二章 薪酬总额 3
第三章 薪酬元素 4
第四章 薪酬分配 8
第五章 薪酬调整 9
第六章 其他规定 10
第二部分 薪酬体系 11
第七章 岗位绩效工资制 11
第八章 技能绩效工资制 12
第三部分 分厂薪酬过渡方案 15
第九章 分厂职能/业务部门管理人员薪酬过渡方案 15
第十章 生产分厂生产工人薪酬过渡方案 16
第十一章 生产分厂辅助工人薪酬过渡方案 17
第十二章 非生产分厂与生产相关工人的薪酬过渡方案 18
第十三章 非生产分厂与生产无关工人的薪酬过渡方案 19
第四部分 其他薪酬体系 20
第十四章 年薪制 20
第十五章 协议工资制 21
第十六章 非正式员工工资制 22.........
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宁夏特岗教师招聘考试试题10份及答案2.doc
教师招聘考试教育教学理论基础知识复习题：教育学1．《学记》是世界上最早的教育文献，比西方最早的古罗马的昆体良《论演说家的教育》早300 2．近代最早的一部系统论述教育问题专著——1632年捷克教育家夸
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［精品］人教版中职数学教材-基础模块下册全册教案［6-10章共55份教案］
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