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企业办理社会保险注意事项 (人力资源 人事制度 薪资考勤 招聘面试).doc
- 企业办理社会保险注意事项 (人力资源 人事制度 薪资考勤 招聘面试): 企业办理社会保险注意事项
一、社会保险参保登记手续要求
1、单位营业执照副本复印件；
2、组织机构代码证复印件；
3、银行开户许可证复印件（与申报税费的帐号一致）；
4、经劳动行政部门备案的用工备案表（劳动工资处）；
5、泰州市市区参保单位社会保险登记表（征缴中心）；
6、泰州市市区参保单位社会保险人员增（减）明细表（参保职工花名册）。
二、缴费基数与缴费比例说明
缴费金额=缴费基数×缴费比例
缴费基数应按职工的“应发工资”数申报。养老保险单位缴费基数的下限为上年当地在岗职工月平均工资的60%，无上限；个人缴费基数的下限为上年省在岗职工月平均工资的60%，上限为上年省在岗职工月平均工资的300%。医保、失业、工伤、生育保险的缴费基数下限为上年当地在岗职工月平均工资的60%，当地在岗职工月平均工资的300%。
以2008年7月-2009年6月为例：
2007年度全省在岗职工平均工资为27374元
泰州市区在岗职工平均工资为24148元
单位养老保险缴费基数>=1207元，无上限；
1369元<=基本养老保险个人缴费基数<=6843元；
1207元<=其它各项保险缴费基数<=6037元
缴费基数上下限及比例：
企业养老
保险
基本医疗
保险
大病救助（月）
失业保险
工伤保险
（按行业风险）
生育保险
单位
22%
9%
5
2%
0.5%-2%
1%
个人
8%
2%
3
1%
无
无
合计
30%
11%
8
3%
0.5%-2%
1%
三、其他应注意事项
申报方式：单位须于每月25日前详细填写《参保职工增减变动表》,申报次月人员变动情况。也可以与劳动保障部门签订协议，进行网上申报。
征收方式：由地税部门从参保单位申报税费的银行帐户上按月征缴。
咨询电话：12333
四、缴费基数有关计算方法
1、企业单位职工2008.7-2009.6期间按最低的缴费基数计算，每月参加各项社会保险应如何结算？（1207≤基数<1369参考）
养老保险 企业承担：1207*22%=265.54，
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