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劳退新制该不该自提6%(4.txt
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劳退新制之介绍.doc
- 制施行时,原适用劳动基准法劳工得就新旧劳工退休制度择一适用.但选 择新制后就不能再选回旧制,选择旧制者,於五年内仍可选择新制,但之后 不得再变更选回旧制.新制施行后离职再受雇者,则适用新制.(参考条文: 第八条,第九条,第...
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企业因应劳退新制策略之探讨:事例资源依赖理论及新制度论的分析.pdf
- 本文包括以下几个方面，一是前言，二是理论架构，三是研究方法，四是分析结果，五是结论与讨论。
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劳退新制实施企业年资方案管理与法律政策之研究_[繁体].pdf
- 劳退新制实施企业年资方案管理与法律政策之研究_[繁体]
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您对劳退新制了解多少.pdf
- 您知道该选择新制或旧制对企业或 个人较合理吗 由KPMG人力精算专家为您解析最 新劳退新制及企业成本精算分析, 课程内容精彩,请把握报名机会! 劳工退休新制研讨会 —— 专家观点 目的 新版劳工退休金条例已於6月11日由立法院三读通过,...
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劳退新制.ppt
- 旧制下,依据90-92年统计,真正领得退休金劳工只占0.7％,超过99％劳工领不到退休金.劳退新制与劳保老年给付搭配,建立完整劳工退休制度,解决高龄化社会产生的...
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劳退新制内容及相关影响B3D2B0hB7sA8EEA4BAAEeA4CEACDBC3F6BCvC5T.ppt
- 劳退新制内容及相关影响B3D2B0hB7sA8EEA4BAAEeA4CEACDBC3F6BCvC5T
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劳退新制与员工退休规划研习会.ppt
- 劳退新制与员工退休规划研习会,退休规划与员工福利,员工职业生涯规划,员工职业生涯规划表,退休规划,员工职业规划,员工退休收入保证法令,员工职业发展规划,员工职业生涯规划方案,企业员工职业生涯规划
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"95年各高国中兼任代课及代理教师因劳退新制所须提拨退....xls
- "95年各高国中兼任代课及代理教师因劳退新制所须提拨退休金金额表" ,"93年","94年","95年" "学校","兼任教师人数〈不含校内外正式教师兼课〉","短期代课〈钟点费〉教师人数","短期〈月〉代理教师人数","长期〈年〉代理...
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劳退新制之退休金开放投资共同基金绩效模拟探讨.pdf
- 劳退新制之退休金开放投资共同基金绩效模拟探讨
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向豆丁求助：有没有劳退新?
