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实验十五《绩效考核表》设计实验.doc
- 课程名称：信息资源管理 系部名称： 网络技术系 专业班级： 信息管理与信息系统 学生姓名： 指导教师：广州大学华软软件学院 实验项目 《绩效考核表》的设计 实验日期 2015-12-16 实验地点 E
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企业绩效考核表格设计模板大全.doc
- 员工绩效评价表（一）姓名： 部门： 聘雇日期： 年度评价半年评价 特别评价 评价期间 评价项目不满意 1011 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 1．
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表十五:绩效考核表(套).doc
- 绩效考核办法及样表为了调动公司员工的工作积极性，激发员工工作热情，提升工作业绩，增强公司竞争力，保证公司目标的顺利达成，特制定本绩效考核办法。 一、考核对象 公司所有部门及员工（总经理除外）。 二、考
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设计绩效考核表.xls
- 设计绩效考核表,绩效考核与薪酬设计,绩效体系设计,绩效考核系统,设计绩效考核,淘宝设计绩效考核表,绩效考核表,设计师绩效考核表,员工绩效考核表,kpi绩效考核表,销售人员绩效考核表
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03 绩效考核表 设计室.xls
- 设计室室主任季度绩效考核表姓名部门 填表时间考核类型 考核项 权重 说明 分值 考核说明 得分KPI产值目标完成 40%543210.4合同目标完成 30%54321 未签订合同0.3员工培训 10%
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平面设计绩效考核表.xls
- 平面设计绩效考核表姓名： 岗位： 日序号项目分类 考核项目 项目说明 权重分1 每周企划部工作计划，能够及时上交工作计划，工作计划详细，并能按时完成工作计划 52 253 设计进度 合理把控设计进度，
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平面设计绩效考核表.docx
- 重庆港渝影视文化传媒有限公司平面设计绩效考核表 基本信息 被考核者姓名 岗位名称平面设计 所属部门 营销部 直接上级 考核期间2016.05.01-05.31 填表日期 2016.05.31 考核信息
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设计部绩效考核表.xls
- 设计部部月度绩效考核表分值权重考核备注绩效指标1工作成果量房，结构图绘制 量房全面，关注现场情况。结构图绘制精确，有效 32 平面方案设计 设计方案合理优化 83 设计风格确定 设计风格复合客户要求
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设计人员绩效考核表.xls
- 设计人员绩效考核表姓名专业 部门项考核内容 分值 部门初评总工办 公司目 核准 评定能完成设计计划规定内容，设计方案优化 26~30能完成设计计划规定内容，设计方案合理 21~2518~20不能完成设
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[设计]服务员绩效考核表.doc
- 餐厅服务员考核标准服务员绩效考核表餐厅服务员考核标准被考核人姓名： 部门： 职位：评价目标评价标准初核得分复核得分基本情况25分出勤1、出勤（10涅盈恢畅秀紊往解侮夸岔码晾屡耸廓径该取悦带钎戚氓翰殃衫
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向豆丁求助：有没有实验十五绩效考核表设计实验?
