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考勤管理制度.doc
考勤管理制度一、考勤管理规定 11五、员工考勤和休假的规定 12六、企业职工患病或非因工负伤医疗期规定 18七、请假休假管理规定 20八、员工给假细则 24九、员工给假实施细则 28十、员工轮休办法
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工资管理信息系统设计与开发.doc
课程设计名称工资管理信息系统设计与开发 邓桃源指导教师 目录目录 第一章可行性分析 1.1开发环境与开发工具 1.2可行性报告 1.2.1开发必要性 1.2.2技术可行性 1.2.3经济可行性 第二章
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工资管理系统课程设计.doc
课程设计报告题目:工资管理系统设计与实现 班级: 教师: 学号: 姓名: 大学 计算机科学与技术学院 课程名称软件工程导论 课程性质 专业基础课 设计时间 2009 设计名称工资管理系统设计与实现 姓
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考勤管理制度.doc
考勤管理制度一、考勤管理规定第一条 为加强公司职工考勤管理,特制定本规定。 第二条本规定适用于公司总部,各下属全资或控股企业或参照执行或另行规定,各企业自定的考勤管理规定须由总公司规范化管理委员会审核
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工资薪金管理制度.doc
很好的企业工资管理制度样本,对工资及奖金的各项管理条款作了非常清晰的规范,有很好的借鉴意义。
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工资表格大全--人力资源管理.pdf
变更工资申请表日期: 所属部门职位 入司日期 考核记录 现在工作率将调整工作率 理由(任选一种) ]年资增加最低工作率 工作等级 前工作需要条件 新工作需要条件 备注: 申请者 批准者 变更工资申请单
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2010最新公司考勤管理全套制度及表格大全.doc
2010最新公司考勤管理全套制度及表格目 录1、公司考勤制度 2、员工请假办法 3、休假程序4、加班管理制度5、员工加班规定 6、费用报销规定17、商场考勤管理规定8、有限公司考勤管理规定(仅供参考)
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公司员工工龄工资管理办法.doc
工龄工资管理办法为调动公司员工的积极性,鼓励员工长期、稳定地为企业服务,建立更完善的激励机制,并提高企业凝聚力,突显员工对公司的归属感,让员工安定、有效的工作,使其长远发展,特制定本办法。 第一章 第
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工资协议范本(企业工资合同).doc
本合同要求在本月20日前上报,请人事部及时安排完成!(一式四份) 企业工资合同 2013年 11 单位名称(公章):杭州方圆塑机股份有限公司经济类型:股份有限公司 法人代码:14367826-5 企业
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分包合同无效总包单位需要对分包单位的民工工资承担连带责任吗.doc
分包合同无效总包单位需要对分包单位的民工工资承担连带责任吗总包方在处理分包方下属民工工资时应注意的问题 一、总包方在处理分包方下属民工工资时可能涉及到的问题第一、分包方拖欠民工工资,总包方是否有义务予

向豆丁求助:有没有工资考勤合同管理?