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指吊天车司机拖车司机操作规范.doc
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叉车司机拖车司机岗位绩效考核评估标准(最新文章范文).doc
Doc-11W10W；本文是“管理或人力资源”中“劳动合同”的最新文章的论文参考范文或相关资料文档。正文共1,819字，word格式文档。内容摘要：叉车司机/拖车司机岗位绩效考核评估标准，安全管理达标率 安全管理达标率达到 95% 安全管理达标率达到 90% 安全管理达标率达到 80% 安全管理达标率达到 70% 安全管理达标率低于 70% 30，车辆保养和保洁 车辆保养和保洁工作达到或好于规定要求，单位工时作业量完成率 单位工时作业量完成率达到95% 单位工时作业量完成率达到90% 单位工时作业量完成率达到80% 单位工时作业量完成率达到75% 单位工时作业量完成率低70% 20，工作满意度 各部门员工对本人投诉次数为0次 各部门员工对本人投诉次数为1次 各部门员工对本人投诉次数为 2次 各部门员工对本人投诉次数为3次 各部门员工对本人
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叉车司机拖车司机岗位绩效考核指标(最新文章范文).doc
Doc-11W9F2；本文是“管理或人力资源”中“劳动合同”的最新文章的论文参考范文或相关资料文档。正文共763字，word格式文档。内容摘要：安全管理达标率 30 检查通报文件 根据检查办法，车辆保养和保洁 20 车队主管 随机抽查，单位工时作业量完成率 20 物流管理部 单位工时作业量完成率=(实际单位工时作业量÷计划单位工时作业量)X 100，工作满意度 20 外部单位，劳动纪律 10 主管/班长 根据公司制定的各种规章制度，合计 100，篇2：备品库班长/库管员岗位绩效考核指标，物资盘点准确率 30 财务管理部，库存物资保存完好率 20 相关部门 根据使用部门反映投诉，工作满意度 20 外部单位，劳动纪律 15 主管 根据公司制定的各种规章制度，现场管理 15 检查通报文件 根据检查办法(包括消防安全，合计 100，篇3：花生
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拖车去救援司机贪杯追尾 保险公司因司机酒后驾车,拒绝对其赔偿.doc
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F-0KFENZ；关于“管理或人力资源”中“劳动合同”的司机个人年终工作总结参考范文文档。正文共3,732字，word格式文档。内容摘要：工作情况，存在的不足，在工作中还是存在对工序生产的不熟悉，工作技能也有待加强，对于自己身学习修养方面有待提高，对于学习不够积极主动，在支部的工作中，对于工作不熟悉，工作中不够灵活主动，来年工作计划，年，加强本职工作，技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强，树立终身学习的观念，加强自身文化素质学习，不断提高自身素质，工作中做到积极主动，在支部宣传工作中，加强学习，努力工作，为领导和机关搞好服务 一是认真做好给领导的车辆服务工作，严格管理，抓好小车班队伍建设 一是作好表率，存在问题和下步打算，思想情况，工作情况，恪尽职守，始终做到爱岗敬业，尽职尽责做好本职工作，认真做好车辆的保养和维护工作，
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向豆丁求助：有没有指吊天车司机拖车司机操作规范?

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