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本文档为专业律师制作的讨薪投诉文书。劳动者可以直接下载后使用，本文件免费下载。
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论文编号：北京绍嘉律师事务所薪酬激励机制研究王锋中国政法大学研究生院二一三年三月北京绍嘉律师事务所薪酬激励机制研究摘 要薪酬激励制度是企业人力资源管理的重要内容，适当的薪酬激励制度能够为企业吸引高素质
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律代网是专门从事法律电商服务平台，本合同由律代网专业律师代写，已经实际使用，可以放心下载！
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点击下载《授薪律师及律师助理管理办法》-四川发现律师事.doc
不尊重客户，与客户发生冲突； （四）未经指导律师同意接收客户证据原件； （五）伤同事和气，破坏本所内部团结； （六）打听他人薪酬待遇或泄露自己的薪酬金额； （七）
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上海律师薪酬调查:经济法律师年薪一般10万元.pdf
《上海市律师服务收费管理办法》对律师收费制定了指导价标准。该办法规定，计时收费最高不得超过3000元/小时。计件收费的，刑事案件类官司在侦查阶段最高收费不超过2000元/件，在审查起诉阶段最高收费不超过4000元/件，一审阶段最高收费不超过8000元/件；民事(经济)诉讼和仲裁案件类官司，不涉及财产关系的案件最高收费不超过5000元/件，涉及财产关系的案件的按照诉讼标的比例计费，10万元以下部分收费比例不高于2％，5000万元以上部分收费比例不高于0.25％；代理行政诉讼或劳动仲裁、诉讼案件类官司，不涉及财产关系的案件，最高收费不超过5000元/件；涉及财产关系的案件，参照代理民事诉讼案件涉及财产的标准收取。
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