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案例38"闲可钓鱼"与"无暇吃鱼"注:该案例的年代已比较久远,但在今天仍有一定的代表性,故选在此。供大家参考。原鞍山钢铁公司无缝钢管厂厂长王泽普很有一番雄心壮志。他琢磨:为什么国外一些成功的企业家常常
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2009-2010年第二学期《企业管理学》科目考查卷 专业: 班级: 姓名: 学号: “闲可钓鱼”与“无暇吃鱼”从领导方式和管理措施上分析王、步两人忙闲如此悬殊的原因: 在领导方式上: 1、从组织的架
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蹭,办不好工厂,干不成事业."他主持制订的本厂劳动管理制度规定:不准迟到早退,违者重罚.有位副厂长从外地出差...尽管原因非常多,但我们只从其中较重要的管理因素的角度去分析.其主要原因在于:授权的问题. 授权的首要作用就是让管理...
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闲可钓鱼与无暇吃鱼分析:从“闲可钓鱼”与“无暇吃鱼”两个案例分析中可看到,同为一厂之长,王业震和步鑫生两人忙、闲为何却如此悬殊? 现从领导方式和管理措施上进行简单的分析。 首先,从领导方式上来看:一个
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案件分析题闲可钓鱼与无暇吃鱼案例.docx
案件分析题闲可钓鱼与无暇吃鱼案例
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"闲可钓鱼"与"无暇吃鱼"案例分析.pdf
“闲可钓鱼”与“无暇吃鱼”案例分析——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
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案件分析题 闲可钓鱼与无暇吃鱼案例_.doc
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Ⅱ11 "闲可钓鱼"与"无暇吃鱼".doc
此后,陆续开发出了双燕牌男女衬衫、三毛牌儿童衬衫和唐人牌高级衬衫等产品。到1983 年,该厂已拥有固定资产净值107万元,600多名职工,当年工业总产值1028万元,实现
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所不受.´你是厂里的全权代表,可以作主,不要遇事请示,那里的事你相机定夺嘛.今后再挂电话来,电话费由你自己...
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管理学案例分析:"闲可钓鱼"与"无暇吃鱼"概要.pptx
管理学案例分析:“闲可钓鱼”与“无暇吃鱼”概要
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向豆丁求助:有没有无暇吃鱼?