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旷工解除劳动合同程序(共10篇)
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旷工解除劳动合同
通知书(
共
2页)
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最新旷工解除劳动合同通知书(共2页)最新旷工解除劳动合同通知书(共2页)最新旷工解除劳动合同通知书(共2页)
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旷工解除劳动合同
通告(全文
共
459字)
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旷工解除劳动合同通告(全文共459字)
28b1789380
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旷工解除劳动合同
通告(4页)
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旷工解除劳动合同通告(4页)旷工解除劳动合同通告(4页)旷工解除劳动合同通告(4页)
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旷工解除劳动合同
(
合同
范本)
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Doc-246A10;本文是法律/法学中劳动法的合同范本参考范文。正文共754字,word格式文档。内容摘要:解除劳动合同的日期为:____年__月__日,方支付____方经济补偿金(违约金)______元,本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效,本协议一式两份,甲、乙双方各执
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旷工
多少天可以
解除劳动合同
(9页)
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旷工多少天可以解除劳动合同(9页)旷工多少天可以解除劳动合同(9页)旷工多少天可以解除劳动合同(9页)
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旷工
多少日
解除劳动合同
(
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范本)
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Doc-246A13;本文是法律/法学中劳动法的合同范本参考范文。正文共2,010字,word格式文档。内容摘要:最早的可解雇的旷工天数依据,公司规定连续旷工3天就解雇合法吗,连续旷工2天可以解雇吗,如果公司无任何规定,但员工确实存在连续旷工行为,可以解雇吗,事业单位能以其工作人员连续旷工3天为由解
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旷工解除劳动合同
如何处理(实用应用文)
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Doc-241X3W;本文是法律/法学中劳动法的实用应用文参考范文。正文共1,081字,word格式文档。内容摘要:旷工解除劳动合同如何处理,提供能够证明对方违反了相关规章制度的证据,整个程序需公开,应向劳动者公布或者送达,只有解除合同的程序合法了,劳动者违纪违规的事实又确实无疑,解除合同的结果才有
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旷工
多少天可以
解除劳动合同
(
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资料)
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Doc-A1UUC9;本文是管理/人力资源中劳动合同的合同范本参考范文。正文共2,980字,word格式文档。内容摘要:折叠第一,用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同,折叠第二,在法律规定的情形出现时,劳动者提出或者同意续订劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。
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旷工解除劳动合同程序40共10篇41
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