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法院队伍建设工作总结.doc
法院队伍建设工作总结,各位主任：
近年来，法院在县委的正确领导、县人大的依法监督和政府、政协及社会各界的大力支持下，以党的十七大精神为指导，认真践行社会主义法治理念，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“为大局服务，为人民司法”工作主题，坚持“抓班子、带队伍、促工作、创一流”的工作思路，不断强化措施，健全机制，大力加强法官队伍建设，扎实开展审判执行工作，各项工作都取得了显著成效。
下面，就法院队伍建设情况报告如下。
一、法院的基本情况
法院现有在编干警112人。其中，在职干警84人，内退离岗干警28人。在职干警中，有法官60人，其中审判业务部门46人，机关行政部门14人（含院领导）；其他工作人员24人。在岗的60名法官中，50岁以上的11人，46-50岁的22人，41-45岁的18人，36-40岁的5人，35岁以下的4人。分别占法官总数的18.33%、36.67%、30%、8.33%和6.66%；46岁以上法官占法官总数的55%。另聘用合同制司法警察、书记员20名，临时工勤人员10名。
院机关设有16个部门（执行局下设3个业务庭），下设5个法庭。内设党总支1个，下设10个支部，现有党员121人（含离退休人员）。
二、队伍建设的主要做法
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人民法院队伍建设工作总结
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法院队伍建设工作总结(最新版).doc
法院队伍建设工作总结(最新版）
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鲁山县法院2011年队伍建设工作总结.doc
二О一一年，我院在县委的正确领导、县人大及其常委会的有效监督、县政府、县政协及社会各界的强力支持下，在市中院的监督指导下，以党的十七届五中、六中全会精神为指导，深入贯彻全国政法工作会议和县委全会精神，坚持“三个至上”指导思想，认清形势，担负使命，牢牢抓住科学发展主题，紧紧围绕加快转变经济发展方式主线和富民强县的中心任务，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，扎实开展“人民法官为人民”主题教育实践活动，全面加强审判执行工作和自身建设，为实现“十二五”经济社会发展良好开局提供了更加优良的司法服务。
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法院队伍建设工作总结.doc
法院队伍建设工作总结
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