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绩效管理流程(总体).doc
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绩效管理流程(总体).doc
所谓绩效管理，是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效考核评价、绩效辅导沟通、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程，绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。
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组织动态绩效管理系统的总体设计.pdf
绩效管理
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涂料厂绩效考核总体设计方案.doc
豆丁精品文档： 绩效考核方案 员工绩效考核方案 销售绩效考核方案 教师绩效考核方案 公司绩效考核方案 卫生院绩效考核方案 驾驶员绩效考核方案 医院绩效考核方案 绩效工资考核方案 企业绩效考核方案
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