86
酬设计及酬模式(精品培训).ppt
薪酬设计及薪酬模式薪酬设计及薪酬模式薪酬模型 薪酬模型战略问题薪酬技巧 战略目标一致性竞争力贡献者管理工作分析、岗位评价结构市场界定、政策线水平年功、绩效、导向 方案规划、预算、沟通评价效率公平合法两
20
酬福利管理手册.doc
薪酬福利管理手册文件编号 ZJB-DNOP-002 第一章总则 第二章薪资体系 第三章薪资结构 第四章计件工资 第五章月薪工资 第六章年薪工资 第七章试用期工资 第八章工资调整 第九章特区工资 第十章
73
酬设计实施方案.ppt
1**制造有限公司2目录一、薪酬现状分析P03二、薪酬设计思想P10三、主要框架说明P16四、其他相关问题P28本薪酬方案是公司组织变革实施方案的配套材料,亦是公司进行薪酬管理的纲领性文件,未来公司相
105
让员工死心塌地工作:最佳酬体系讲议.ppt
几乎所有的员工都对企业的薪酬体系不满意,管理者也为些伤透了脑筋,但是无论怎么努力,似乎都未能将问题根本解决。那么,到底哪一把钥匙能打开解决这些问题的大门呢?几乎所有的员工都对企业的薪酬体系不满意,管理
206
现代企业酬设计技术(完全版).doc
现代企业薪酬设计技术(完全版)
目前最佳的企业薪酬设计技术资料。适合建立现代企业薪酬的需要,提供完善的设计指导,为公司管理高层及人力资源管理人士提供最专业的薪酬设计解决方案。
2
袣芯屑锌邪懈褟 芦小芯邪褌邪禄 锌褉写谢邪褌 褋胁芯懈 b...b.doc
袣芯屑锌邪薪懈褟 芦小芯薪邪褌邪禄 锌褉械写谢邪谐邪械褌 褋胁芯懈 b...b
38
销售人员酬激励方案设计.pdf
销售人员薪酬激励方案设计-1销售人员薪酬激励方案设计洪晟 高级董事(嘉博咨询)KPC(嘉博咨询)专业HR管理技术的开发者 www.KeyPerformanceConsu
44
员工酬、目标管理考核办法(含部门考核细则).doc
员工薪酬、目标管理考核办法第一章 第一条根据公司项目建设和生产经营任务,按照 “以科学发展观统揽全局,以市场为导向,以经济效益为中心,以达产、提质、降耗为目标,狠抓安全文明生产,强力推进纸机项目建设,
54
销售人员的酬制度探讨.doc
销售人员的薪酬制度探讨介绍了销售人员的薪酬及其理论基础,销售人员的个人薪酬计划等。
75
酬福利管理.ppt
2009年10月理论理论操作 操作薪酬管理知识 薪酬管理知识标准工作内容 教材相应节名称 标准相关知识点 教材具体参考内容(一) 薪酬制度设计第一节薪酬制度设计1. 薪酬的概念和影响因素 第一单元知识

向豆丁求助:有没有薪谐械?

如要投诉违规内容,请联系我们按需举报;如要提出意见建议,请到社区论坛发帖反馈。