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女职工的生育津贴与产假期间工资能否同时领取.doc
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北京市女职工产假生育津贴的计算(遗产继承范文).doc
Doc-00Z1XP；本文是“管理或人力资源”中“劳动合同”的遗产继承的论文参考范文或相关资料文档。正文共806字，word格式文档。内容摘要：产假期间工资规定：按照正常工资发放，第四条 工资总额由下列六个部分组成：1、计时工资，2、计件工资，3、奖金，4、津贴和补贴，5、加班加点工资，6、特殊情况下支付的工资，产假规定：正常90天，难产的增加15天，多胞胎的每多1个增加15天，晚育+30天;不满4个月流产的为15天至30天，4个月以上流产的为42天，生育津贴：生育当月缴费基数/30*产假天数。
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泰安女职工生二胎生育津贴及产假规定(劳动合同资料).doc
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