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证券公司客户服务体系与管理研究.pdf
天津大学硕士学位论文证券公司客户服务体系与管理研究姓名:喻宏申请学位级别:硕士专业:工业工程指导教师:高宏;胡景山201105中文摘要中国的证券行业经历了二十余年的艰难发展,已经成为我国国民经济的重要
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我国商业银行信用风险度量与管理研究.pdf
号:F832.4单位代码:10183 研究生学号:2004251007 博士学位论文我国商业银行信用风险度量与管理研究 Studies CreditRisk China’sCommercial Ban
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商业银行信用风险计量与管理研究.pdf
本文对商业银行的信用风险问题进行了系统深入地分析,重点针对信用风险管理与计量方法展开研究。论文在总结国内外研究成果基础上,从我国商业银行信用风险的实际情况出发,剖析信用风险形成的机理,探讨控制和化解信
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国有企业员工职业生涯规划与管理研究.pdf
.docin.com武汉科技大学硕士学位论文第1页摘要企业的成败取决于企业的人力资源状况。现阶段,职业生涯规划成为世界各国企业较为关注的一个问题,很多国外企业已经开始实施职业生涯规划设计并取得一定的成
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天津市电力公司绩效管理现状对策研究.pdf
天津大学硕士学位论文天津市电力公司绩效管理 现状与对策研究 Study CurrentSituation TianjinElectric Power Company’s Performance Man
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绩效考评与管理研究综述.doc
1.1绩效的概念 1.1-1关于周边绩效理论和概念的研究 1.1-2周边绩效的特点 1.2考评的概念 1.2-1绩效考核 1.2-2绩效评价 1.3绩效考评的过程、目的与用途 1.3-1绩效考评的过程
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天津滨海新区离岸金融市场创建与管理研究.pdf
下,进行学位论文 开发表的 作品的内容。对本论文所涉及的研究工作做出贡献的其他个人和集 体,均已在文中以明确方式标明。本学位论文原创性声明的法律责任 由本人承担。 学位论文作者签名:舫 凇)年,,月多
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汽车备件管理流程设计应用研究.pdf
合肥工业大学硕士学位论文汽车备件管理流程设计与应用研究姓名:陈羽中申请学位级别:硕士专业:车辆工程指导教师:陈科20071101汽车备件管理流程设计与应用研究摘要近年来,汽车消费需求突飞猛进,为国内各
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商业银行EVA管理与绩效考核研究.pdf
山东大学硕士学位论文商业银行EVA管理与绩效考核研究姓名:王霄岩申请学位级别:硕士专业:金融学指导教师:曹廷求20090409山东大学硕士学位论文内容摘要绩效考核作为绩效管理的重要组成部分,是人力资源
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合资企业文化差异跨文化管理研究.pdf
在经济全球化、文化多元化、知识经济等复杂背景下,中国很多企业己经开始积极参与世界分工体系,由国内经营转向跨国经营,产生了中外合资企业。而在中外合资企业不断发展过程中,文化差异的客观存在将必然成为企业跨文化管理亟待面对和解决的现实问题。跨文化冲突管理也已经成为学术界和实务界普遍关注的课题。
   本论文试图从文化差异入手,在国内外文化相关理论和跨文化管理的基本理论和方法的基础上,应用跨文化管理学、企业文化学、组织行为学、管理学、社会学等相关学科的理论知识,以理论分析与案例分析相结合,并结合少量数据,系统地分析中外合资企业的发展现状和遇到的实际问题,并引入有代表性的东西方国家进行文化机理分析,运用到现实的案例当中,尝试揭示文化差异和跨文化管理的深层次问题。

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