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公司环境保护考核和奖惩制度.docx
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2011年某食品公司奖惩管理制度.doc
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宏兴公司5S执行组织、方案、奖惩制度.doc
录一、前言二、“5S”执行小组的推行组织结构三、实施的方案：四、执行方案：五、查核表：六、物品整编的5个步骤：七、奖罚条例：八、分数计算标准及方式：一、前言半年前，当我们为企业的发展规划蓝图时，也许您
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考勤制度及奖惩制度(实业公司制度).doc
温州华电实业有限公司考勤管理制度 总则1.1 为建立正常的工作秩序，提高工作效率，保证员工合法权益，特制订本制度。 1.2 本制度适用于公司副总经理级以下人员。，副总经理及以上人员由董事会负责考勤，承
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某公司员工奖惩制度.doc
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装饰公司奖惩制度.doc
书面奖励（1）通报表扬（2）良好表现（3）优秀表现 （4）优异表现（5）杰出表现 经济奖励（1）良好表现100元（2）优秀表现300元 （3）优异表现500元（4）杰出表现800元 奖励特例季度最佳员
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xx公司职工奖惩制度.pdf
职工奖惩条例为维护公司劳动纪律和各项制度，保障公司工作的正常进行，激励职工的敬业精神，特制定本条例。一、奖励类别奖励分为：嘉奖、小功、大功三种和年终评奖。惩处分为：警告、小过、大过、除名四种。二、惩罚
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物业公司员工奖惩制度明细.doc
物业公司员工奖惩制度明细及表格一、奖罚目的 为维护公司劳动纪律和各项制度，依照工作流程和规范保障公司工作正常进行，激励员工的敬业精神，特制定本制度。 二、适用范围 公司全体员工 三、奖罚形式 1、奖励
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公司主管负责人分工及管理人员岗位奖惩制度.doc
公司主管负责人分工及管理人员岗位奖惩制度（一）公司主管负责人分工 总经理：侯必贵主持全面工作。负责经营、资金、人员、财务、材料、工资等全面工作。 建筑施工工程部经理：蒋德孝主要负责承接的建筑工程的施工
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公司奖惩制度.doc
第一条为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，物制订本制度。 第二条 对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。 第三条 本制度适于公司全体员工。
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