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甘肃省人事考试考务管理非核心业务外包研究.pdf
甘肃省人事考试考务管理非核心业务外包研究甘肃省人事考试考务管理非核心业务外包研究甘肃省人事考试考务管理非核心业务外包研究
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甘肃省人事厅国家权威学术期刊参考名录.doc
《中国社会科学》、《哲学研究》、《中国法学》、《法学研究》、《民族研究》、《世界民族》、《求是》、《国际问题研究》、《人民日报》理论版(3000字以上论文)、《解放军报》理论版 (3000字以上论文)
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2017年甘肃省事业单位人事管理条例实施细则全文解读.doc
2017年甘肃省事业单位人事管理条例实施细则全文解读 2017年甘肃省事业单位人事管理条例全文解读 根据人事部《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法〉的通知》(国人部发〔2006〕70号,以下简称《
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人事任免条例.doc
人事任免条例 考察 应当 推荐 对象 科室 干部 负责人 人选 民主 工作 人事任免条例 为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,建立科学规范的人事任免制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支政治素质高、业务能力强的干部队伍,保证单位各项工作顺利发展,制定本条例。一、选拔任用干部,必须坚持下列原则: 一 党管干部原则; 二 任人唯贤、德才兼备原则; 三 群众公认、注重实绩原则; 四 公开、平等、竞争、择优原则; 五 民
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甘肃省2007年引进高层次人才职位需求一览表 - 甘肃省人事.xls
甘肃省2007年引进高层次人才职位需求一览表 - 甘肃省人事厅甘肃省2007年引进高层次人才职位需求一览表 - 甘肃省人事厅甘肃省2007年引进高层次人才职位需求一览表 - 甘肃省人事厅
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引进海外高层次人才需求情况汇总表xls - 甘肃省人事编制信息网.xls
引进海外高层次人才需求情况调查表序号需求单位 联系人 手机 电子邮箱1 兰州大学经济学院 区域经济学 副教授以上 139191778682兰州大学历史文化学院 民族学 副教授以上 0931-39995
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人事任免公文.doc
关于……的人事任免通知总人字[200X]第00X 公司总部各部门、各管理公司、各门店:由于公司业务发展需要,经公司研究决定,现做出以下人事任免: 任命 为深圳市摩根国际品牌服装会员店有限公司 (职务)
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甘肃省人事资源和劳动保障厅职业技能鉴定中心.doc
本通知要求甘肃省取得国家心理咨询师资格证书者,对自己的工作做一次全面的评估分析和小结。
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人事任免管理制度.doc
为规范公司人力资源管理,提高人力资源管理工作效率,科学、合理地配置公司人力资源和加强员工队伍建设,依据相关法律法规,结合本公司实际情况,制定本制度。适用于公司各岗位人员的人事任免。 3.1 公司实行能
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甘肃省人事争议仲裁暂行办法》出台.pdf
《办法》规定,当事人如对人事争议仲裁机构的裁决不服,可自收到仲裁裁决之日起15日内向法院起诉。法院发现有下列情形之一的,应撤销原仲裁决定:仲裁庭的组成人员或仲裁程序违反规定;裁决所依据的证据不真实;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据;仲裁员在仲裁时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

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