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高级文秘国家职业资格证书秘书资格考试.pdf
一、考核内容(一)秘书职业考核的内容以《秘书 国家职业标准》和《秘书国家职业资格培训教程》为依据。 (二)秘书职业考核的内容包括职业道德、基础业务素
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accompanyingtitle秘书职业资格证书考试培训图文w .docin.com(一)考试等级 自2003 年秘书考试改革以后,共分四个等级,由低至高依次为:五级(原初级),一般中专或高中水平考
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秘书国家职业标准 1.职业概况 1.职业概况<br /> 1.1 职业名称:秘书. 1.2 职业定义:从事办公室程序性工作、 协助上司处理政务及日常事务并为决策及实施提供 服务的人员. 1.3 职业等级:本职业共设四个等级,分别为:五级秘书(国家职业资格五级,原初级)、四级<br />
秘书(国家职业资格三级,原高级)、二级秘书(国家职业资格二级). 1.4 职业环境:室内、室温. 1.5 职业能力特征: 具备文字与语言沟通能力、综合协调与合作能力、逻辑思维与分析能<br />
力等。 1.6 基本文化程度:高中毕业(或同等学历) 。 1.7 培训要求: 1.7.1 培训期限:全日制职业学校教育,根据其培训目标和教学计划确定。普级培训期限: 五级秘书不少与 220 标准学时; 四级秘书不少于 200 标准学时; 三级秘书不少于 200 标准学 时;二级秘书不少于 150 学时。 1.7.2 培训教师:应具有本职业 2 年以上培训经验。培训五级秘书、四级秘书的教师应具 有三级秘书及以上的职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格; 培训三级 秘书的教师应具有二级秘书职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格; 培 训二级秘书的教师应具有二级秘书职业资格证书 3 年以上或相关专业高级专业技术职务任 职资格。 1.7.3 培训场地:在标准教室内. 1.7.4 培训设备:电视机、V<a name="page"></a>
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